乌鲁木齐天洁仁和劳务派遣有限公司成立于2002年初，始终秉承“客户至上，诚信为本，规范运作，稳健进取”的发展理念。迄今为止，拥有固定员工一万两千余人，合作精品项目360多家，业绩覆盖全疆多地州，并延伸至西北五省多个城市，为政府机关、事业单位、金融、地产、医疗、教育及大中型企业等多种行业提供专业服务。先后为失业下岗人员及农村剩余劳动力提供10000多个就业岗位，实现年产值2亿多元，为新疆社会稳定、经济繁荣发展做出了巨大的贡献。

●警务室岗：10名，协助民警开展公安基础工作。

●警务站岗：50名，协助民警开展街面巡逻工作。

●检查站岗：20名，协助民警开展人车查控工作。

●处突岗：30名，协助开展安保勤务和处突工作。

●接警员岗：5名，协助民警开展接派警工作。

任职要求：

1、高中及以上学历，国语水平能正常交流、理解能力强；

2、男性：18岁至40岁，身高170厘米以上；女性：18岁至35岁，身高165厘米以上；

3、退伍军人或持车辆驾驶证B照及以上人员可适当放宽条件。

薪资福利：

1、工资统一由乌鲁木齐县财政保障，实行基本工资、绩效补贴（1500元）、艰苦补贴（100元）、地区艰苦补贴（200元）、岗龄津贴（工作满一年享受）、岗位补贴，社会保险单位缴纳部分（890元）由县财政承担，个人缴纳部分（320-330元）从个人工资中扣除；

3、入职连续工作满一年且年度考核合格的，从次年发放岗龄津贴，岗龄津贴标准为350元/月/人，按照每满一年岗龄津贴增加50元/月，上限为800元。

后勤保障：

1、服装装备，警务辅助人员各岗位服装、装备由县公安局统一进行配置，费用由县财政统一保障；

2、伙食住宿，为警务辅助人员提供免费一日三餐，免费提供住宿场所和被褥，伙食标准为每人每月650元，费用统一配发至工作单位；

3、体检经费，警务辅助人员每年开展免费体检一次，费用由县财政统一保障。

4、工作模式，警务辅助人员实行三班两运转勤务模式，保障正常休息，并参照人民警察享受各类假期。

联系人电话：胡女士、克女士

电子邮箱：3189306497@

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2.伊犁州察布查尔县面向社会公开招聘警务工作人员128人

根据《伊犁州协警管理办法》和《察布查尔县机关事业单位聘用制（县编）工作人员管理办法（试行）》等规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，察布查尔县面向社会公开招聘警务工作人员128名，现将有关事项公告如下：

一、报考条件及岗位

（一）报考条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中国共产党，拥护中华人民共和国宪法，维护祖国统一，反对民族分裂和非法宗教活动；政治可靠，遵纪守法，服从命令，听从指挥，热爱公安工作，有强烈的事业心和责任心，服从组织分配；

3.身体条件：女身高1.58米以上，男身高1.68米以上，五官端正，身体健康；

4.符合公安机关政审有关规定；

（二）下列人员不得参加本次公开招聘：

1.曾因犯罪受过刑事或治安处罚，或被开除公职，以及法律规定不得录用为工作人员的其他情形的人员；

2.被公安部门认为有犯罪嫌疑或违法劣迹的；

3.有其它不良行为、不宜从事公安系统工作的。

（三）招聘岗位

详见附件一《察布查尔县面向社会公开招聘警务工作人员职位表》。

二、招聘程序

招聘程序主要有：报名、资格审查、面试、体能测试、体检、聘用等。

（一）报名时间

自12月26日起至招满为止。

（二）报名方式

2.采取网上报名、网上资格审查方式，报名考生需上传个人毕业证书（同时提供《教育部学历证书电子注册备案表（中文版）》（登录中国高等教育学生信息网，网址：https：///）、身份证（正反面）、户口本复印件（户主页及本人页）、复员军人须提供退伍证复印件、烈士配偶及其子女，须提供有关部门颁发的证书和证明等相关材料复印件。

3.报名考生将相关招聘报名信息发送至：邮箱987926423@，由招录单位进行资格初审，初审是否通过，招录单位将会以邮件提示、电话形式告知。(报考人员在报考过程中，须及时登录邮箱查收邮件)。报名请加入qq群（QQ群号：671644805）。

（三）报名（报名费15元）

（四）面试（面试费40元时间另行通知）

（五）体能测试（时间另行通知）

（六）体检（时间另行通知）

参加体检的考生在规定的时间、地点，由招聘工作领导小组办公室统一组织体检（时间另行通知）。体检标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行，具体操作办法按《体检操作手册（试行）》进行。

招聘部门或考生对体检结果有疑问的，可提出复检要求，经招聘工作领导小组办公室批准，在指定的县级以上综合性医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

（七）公示

招聘工作领导小组办公室按照规定的程序和标准，对政审、体检全部合格人员进行公示，公示期为7天，公示期间，公布监督举报电话，接受社会监督。对实名举报反映的问题由人社、纪检部门核查。

（八）聘用

1.公示期满后，没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的，办理聘用手续，对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用，对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清事实后再决定是否聘用。

2.办理聘用手续需提供材料：报名登记表（一式三份）、毕业证（原件及复印件）、户口本复印件（户主页及本人页）、身份证复印件（正反面）、个人档案（本人无法提取的，可到人社局开具调档函）、复员军人须提供退伍证原件及复印件、烈士配偶及其子女，须提供有关部门颁发的证书和证明等相关材料的原件及复印件。

三、工资福利等待遇

（一）薪酬待遇

参照本地区事业单位工作人员工资标准执行，并不低于当地最低工资标准。在聘期间的福利及休假、病事假、婚嫁、产假等由所在单位参照正式在编人员按相关规定办理。

（二）福利待遇

1.提供免费一日三餐和集体宿舍；

2.发放制式警服，提供执勤、通讯和安全保障设备；

3.每年享受一次免费健康体检，建立健康档案；

4.享受各类学习、业务技能培训机会；

（三）监督、纪律及其它要求

纪检监察部门、人社局对招聘工作进行全程监督。

报名联系人：马永杰、尹雨珊、马雪明

报名咨询电话：-6528644

监督电话：（第六派驻纪检组）

（县人社局）

附件一：察布查尔县面向社会公开招聘警务工作人员职位表

附件二：察布查尔县面向社会公开招聘警务工作人员报名表